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/Plan corresponsables - valderredible participa en el plan corresponsables en virtud de la subvención concedida por la consejería de universidades, igualdad, cultura y deporte y en una nueva política pública residenciada en la secretaría de estado de igualdad y contra la violencia de género del ministerio de igualdad que tiene por objeto iniciar el camino hacia la garantía del cuidado como un derecho en españa desde la óptica de la igualdad entre mujeres y hombres, al amparo del artículo 44 de la ley orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres y desde un enfoque de garantía de derechos universales, al margen de la condición laboral de las personas beneficiarias.
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Plan corresponsables - Valderredible participa en el Plan Corresponsables en virtud de la subvención concedida por la Consejería de Universidades, Igualdad, Cultura y Deporte y en una nueva política pública residenciada en la Secretaría de Estado de Igualdad y contra la Violencia de Género del Ministerio de Igualdad que tiene por objeto iniciar el camino hacia la garantía del cuidado como un derecho en España desde la óptica de la igualdad entre mujeres y hombres, al amparo del artículo 44 de la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres y desde un enfoque de garantía de derechos universales, al margen de la condición laboral de las personas beneficiarias.

Plan corresponsables

Valderredible participa en el Plan Corresponsables en virtud de la subvención concedida por la Consejería de Universidades, Igualdad, Cultura y Deporte y en una nueva política pública residenciada en la Secretaría de Estado de Igualdad y contra la Violencia de Género del Ministerio de Igualdad que tiene por objeto iniciar el camino hacia la garantía del cuidado como un derecho en España desde la óptica de la igualdad entre mujeres y hombres, al amparo del artículo 44 de la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres y desde un enfoque de garantía de derechos universales, al margen de la condición laboral de las personas beneficiarias.

  

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